Taloustilanteen takia Suomessa käydään edelleen monia yt-neuvotteluita. Se, minkä jäljen yt-neuvottelu jättää henkilöstöön, tulee olemaan osa yrityksen mediaa jatkossa. WPSM yhteistyökumppani M2 Talent Oy on kehittänyt *Exit-audit* ohjelman helpottamaan saneerauksen kohteeksi joutuneiden ihmisten työllistymistä nopeammin markkinoille.
Pohjana uudelleen rekrytoinnille on M2Talent Oy:n henkilöanalyysi ohjelma *Mach2Talent*,
joka analysoi henkilön motivaation, arvot ja kompetenssit. Jotta ohjelmasta saadaan täysi hyöty irti, järjestää WPSM kaksi päivää kestävän koulutuksen ohjelmaan lähtijöille.
Koulutuspäivän ohjelma:
Päivä 1.
– henkisen tilanteen tunnistaminen
– cv- kirjoitus osana työn hakua
– linkedin profiilin luonti
– digitaalisen *Match2Talent* analyysin teko
Päivä 2.
-digitaalisen *Match2Talent* analyysin avaaminen ja hyödyntäminen
-työnhaku kartoitus ja kohdentaminen
-työhaastattelu tilaisuuden harjoittelu
Lisätiedustelut ja kartoituspyynnöt, Head Caoch, WPSM ja M2 Talent Oy
Wiki*s People Sales Management 
Vastaa